Con fecha 8 de junio de 2018, se alcanza definitivamente con la Administración acuerdo de desconvocatoria de la huelga preavisada por Intersindical Canaria el 13 de abril de 2018, y presentada debido a que el Servicio de la lavandería de los Hospitales Universitarios de Canarias y Nuestra Señora de La Candelaria, se ha visto afectado en los últimos años por una inestabilidad productiva, organizativa y de recursos técnicos que han puesto en peligro su continuidad, en el objetivo de poner coto al deterioro progresivo y establecer un plan de viabilidad futura.  Es por  ello, y en el ánimo de despejar cualquier duda sobre una indeseada paralización de las actividades, y asegurar en plenitud la continuidad de las mismas, el Director del  Servicio Canario de Salud (SCS) y ambos Gerentes, suscriben una serie de  compromisos con el Comité de Huelga, que de forma muy resumida, van en el siguiente sentido.

El SCS asume preservar el carácter público de la lavandería de los Hospitales, descartando cualquier proceso total o parcial de privatización de la actividad, actual o futura, asegurando para ello una inversión en mantenimiento, instalaciones y maquinaria que, con cargo a los presupuestos del año 2018, supera el millón de € y que implica la adquisición de Tren de planchado, de una Plegadora de Toallas, la instalación eléctrica de Baja Tensión y las partidas económicas desde cada Gerencia para el mantenimiento preventivo y correctivo de la maquinaria de forma anual, con un proceso organizativo y productivo únicos tendentes a la estabilización y a la mejora de las condiciones laborales del personal para lo cual se tendrá prevista la cobertura de posibles incidencias con efectivos formados, para garantizar la sustitución del 100% de efectivos, en el objetivo de dar respuesta a la demanda de ropa hospitalaria de la Sanidad Pública en Tenerife.

El acuerdo, que desde Intersindical Canaria entendemos como un logro cara al mantenimiento del Servicio Público, implica además el seguimiento y vigilancia del mismo, donde cada mes de Septiembre, coincidiendo con el desarrollo del anteproyecto de Ley de Presupuestos, se analicen las necesidades y se definan las inversiones de cara al siguiente año, así como el establecimiento de los plazos de  la recuperación de actividad externalizada en estos momentos, en la medida en la que se vaya renovando la maquinaria e instalaciones.

Tenerife, 18 de junio de 2018

Abel Ramos Negrín

Representante Sindical